photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Faites de votre passion votre métier ! Devenez formateur. Qu'est-ce que le métier de formateur à l'AFPA ? Un professionnel de la pédagogie : animation de séances d'apprentissage, conduite de formation en autonomie, accompagnement d'un groupe de stagiaires jusqu'à l'obtention du titre professionnel visant l'accès à l'emploi. Un professionnel de la technique : - Mobiliser ses connaissances de l'environnement socio-économique - Mobiliser un réseau partenarial - Amener la personne à découvrir ses ressources et les mobiliser - Accompagner la personne dans sa recherche d'emploi - Adapter et mettre en œuvre le cahier des charges d'une action - Accompagner la personne dans l'organisation des actions d'enquête - Faire émerger et/ou développer chez la personne la confiance en soi - Faciliter[...]

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Professeur / Professeure de mathématiques

Emploi

Saint-Denis-lès-Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste est à pouvoir du 5 novembre2024 au 20 janvier 2025 dans le cadre d'un remplacement maladie. Classes : de la 2de à la Terminale Bac pro Filière Services aux personnes et animation des territoires Filière Bac pro Technicien conseil-vente Diplôme exigé : Master II Missions : Construction de séquences pédagogiques Evaluation des élèves Présence aux réunions d'équipes et conseils de classe Suivi de stages Liste non exhaustive Salaire selon la grille du Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire. En postulant via l'offre, merci de transmettre votre CV et une lettre de motivation à l'attention de la Directrice.

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Vers la Vie pour l'Education des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. 750 salariés. 3500 enfants et adultes accompagnés chaque année. www.avvej.asso.fr RENCONTRE 93 / Atelier Scolaire RENCONTRE 93 met en œuvre un projet global d'éducation, multi-accueil et intergénérationnel. Il est constitué de sept services éducatifs et d'une cuisine de production. L'ATELIER SCOLAIRE est un des services : espace pédagogique alternatif de remobilisation scolaire et sociale, il accueille, dans le cadre d'un accueil de jour, 30 jeunes de 12 à 17 ans à Saint-Denis et Livry-Gargan, déscolarisés, confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance ou les juges pour enfants de Seine-Saint-Denis. Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Chef de service de l'Atelier Scolaire, au sein de l'équipe éducative à Livry-Gargan, le maître ou la maîtresse de maison est un(e) professionnel(le), faisant partie intégrante de l'équipe pluriprofessionnelle, dans une posture soutenante et bienveillante[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous êtes à la recherche d'un poste au sein d'une organisation porteuse de sens, tournées vers l'avenir et en pleine évolution ? Rejoignez-nous ! L'Association d'Entraide VIVRE, créée en 1945 et reconnue d'Utilité Publique, a pour mission d'aider les personnes en situation de handicap à se réinsérer socialement et professionnellement. L'association, attentive aux besoins des populations, a mis en place des structures variées offrant des solutions dans le cadre de la favorisation d'une réelle inclusion socioprofessionnelle. L'ESRP Vivre (Établissement et Service de Réadaptation Professionnelle), est l'une de nos structures d'accompagnement qui favorise l'insertion professionnelle de toutes les personnes ayant connu des difficultés de santé pendant leur vie professionnelle. Dans le but de mener à bien notre projet associatif, nous sommes à la recherche d'un(e) attaché(e) administratif (ive) à temps plein, en CDI. Les missions principales : - Effectuer les travaux administratifs courants de traitements d'informations et de documents ; - Assurer l'organisation et la coordination d'évènements et de projets ; - Participer aux réunions de service et en élaborer les comptes[...]

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Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Choisir d'être Infirmier(ère) en crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Infirmier(ère) chez people&baby c'est : - S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. - Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. - Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un(e) Infirmier(ère) en crèche : Travail auprès des enfants : - Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à son bien être - Intégrer l'enfant dans un groupe dans un processus de socialisation et s'assurer du bon déroulement de la vie en collectivité - Prévenir des éventuels problèmes de santé ou psychologiques (retard psychomoteur, comportement anormal) ou de suspicion de maltraitance. - Administrer des médicaments[...]

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Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Enseignement - Formation

Rivière-Salée, 97, Martinique, -1

Critères prioritaires : Avoir l'expérience du métier transporteur de voyageurs et/ou marchandises Être titulaire du Permis C et D pour assurer les formations faisant appel à la conduite Date d'embauche CDD/CDI : immédiate Le CDD peut déboucher à un CDI Un accompagnement sera effectué pour s'inscrire dans le rôle de formateur. Description du poste Donnez un nouvel élan à votre carrière professionnelle en devenant FORMATEUR / FORMATRICE. Vous souhaitez partager votre expérience et former les professionnels de demain, rejoignez nous. Votre mission consistera à animer les modules de formation théorique et pratique des stages FCO, Titre Professionnel marchandises et/ou voyageurs, Attestation de capacité (lourde/légère). Profil Titulaire des permis C et D avec expérience d'au moins 3 ans dans la conduite de véhicules lourds, vous aimez partager votre savoir, savoir-faire, votre expérience. Vous aimez le contact avec le public avec la patience pédagogique Titulaire du BEPECASER ou ECSR serait un plus.

photo Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Etre éducateur.rice à la Protection Judiciaire de la Jeunesse c'est prendre en charge en milieu ouvert des jeunes confiés par l'autorité judiciaire. Sous l'autorité du responsable d'unité éducative, vous contribuez à la réalisation de mesure judiciaire d'investigation éducative (investigation civile ou pénale), au suivi de jeunes au pénal, à la conduite d'action éducative et au montage de projet à destination des jeunes et/ou des parents. Dans le cadre d'un travail interdisciplinaire, vous accompagnez des jeunes (mineurs ou jeunes majeurs) dans leur projet individuel en vue de favoriser leur évolution, leur insertion et de prévenir la réitération. Nous attendons surtout du candidat d'avoir envie de travailler auprès de nos jeunes et avec l'équipe pluridisciplinaire et qu'il/elle soit force de proposition dans les actions d'éducation à destination des jeunes pris en charge ! L'éducateur.rice est chargé.e : - D'une mission de prévention. Il s'agit de mettre en oeuvre ou de participer à des actions de prévention pour sensibiliser les jeunes et/ou prévenir la récidive. - D'une mission de mise en œuvre des décisions de l'autorité judiciaire. - D'une mission d'insertion[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi

Lagarrigue, 81, Tarn, Occitanie

Dans l'exercice de sa fonction d'encadrant, le chef de service est en lien et sous la responsabilité de la direction et réalise les missions suivantes : -gère 2 services - gère les emplois du temps des équipes pluridisciplinaires, - participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet de service dans le cadre des orientations et des valeurs associatives et de la réglementation, - assure la mise en œuvre et le suivi, l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec les familles - assure la permanence des astreintes selon le roulement établi, - accueille, guide et organise le travail des stagiaires, des contrats d'apprentissage et autres contrats particuliers en lien avec les différents centres de formation, - en charge avec la direction, de la mise en œuvre et du suivi des relations avec les partenaires du service, - participe ou assure la responsabilité par délégation aux actions transversales (GRH, évaluation externe, veille technique et réglementaire, formation des personnels), - assure le suivi des budgets éducatifs, pédagogiques en coordination avec la responsable comptable[...]

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Place Santé - Coopérative communautaire Santé bien-être QUI SOMMES-NOUS ? La CCSBE, présente sur le territoire du Franc Moisin (un quartier populaire de Saint-Denis 93) depuis 30 ans, a ouvert le centre de santé La Place Santé en 2011. Elle défend et expérimente une manière différente de travailler en santé primaire en valorisant une approche de santé globale, le travail en équipe pluriprofessionnelle et la place des habitant.e.s dans le projet de santé. La lutte contre les inégalités de santé et les déterminants sociaux de la santé est au cœur du projet de notre centre de santé communautaire : en ce sens la coopérative est engagée dans plusieurs expérimentations nationales (PEPS, SECPA) visant à adapter notre système de santé à ces enjeux et à proposer une vision renouvelée de la manière de prendre soin. Transformée depuis janvier 2023 en société coopérative d'intérêt collectif (SCIC), la Coopérative communautaire santé Bien Être a entamé une nouvelle étape de développement : un fonctionnement coopératif basé sur l'intérêt collectif et la participation à la gouvernance des salarié.es, des habitant-es, des partenaires et de ses soutiens. LE POSTE EN BREF : En qualité[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Polliat, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Forte d'une expérience de + de 50 ans, l'Association Alfa3a est un acteur majeur dans le domaine de la Petite Enfance. Nous gérons de nombreuses structures sur l'ensemble de la région Auvergne -Rhône-Alpes. Ayant à coeur l'accueil du jeune enfant dans la bienveillance mais également l'accompagnement de nos salariés dans le respect de leur projet professionnel, nous vous proposons de rejoindre nos équipes au sein de la crèche "1.2.3. Frimousses", d'une capacité de 14 berceaux, située à POLLIAT, (01). Vous êtes titulaire du diplôme d'Éducatrice de Jeunes Enfants, vous débutez dans votre vie professionnelle, ou au contraire vous souhaitez donner un nouvel élan à votre vie professionnelle déjà riche d'expériences? Alors n'hésitez plus et candidatez! Le poste est à pourvoir de suite en CDI à temps plein. Multiples avantages: Complément de salaire spécifique Petite Enfance directement intégré au salaire de base, Tickets Restaurant, Chèque vacances, Mutuelle professionnelle, prime(s) annuelle(s), prime d'ancienneté à partir de 3 ans, CSE, offre variée de formations qualifiantes, accès à la mobilité interne. Vous assurerez le bien-être moral et physique de l'enfant en tenant[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Meysse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes s'engage pour la petite enfance. Avec ses 3 crèches, 2 Relais Petite Enfance et le Lieu d'Accueil Enfants Parents, elle propose des services pour répondre efficacement et équitablement aux besoins des familles : choix des modes de garde, accès à l'information et à des animations. Au sein de la crèche de Meysse, vos missions principales seront les suivantes : Accueil des enfants et des familles : - Accueillir les enfants dans un souci de bienveillance et les accompagner lors des temps d'éveil, de repos, de repas et de soins - Accueillir les familles au quotidien et les accompagner si besoin - Respecter le rythme et les besoins de l'enfant - Proposer des temps d'activités d'éveil adaptés à l'enfant - Pratiquer les soins d'hygiène tout en respectant l'intimité de l'enfant - Être attentif à l'état de santé de l'enfant au quotidien - Effectuer les transmissions aux familles Collaboration avec l'équipe au projet de la structure d'accueil : - Assurer le relais d'information auprès de la directrice et de l'équipe - Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Participer aux réunions d'équipe[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Départemental de l'Enfance Leclerc Chauvin est le centre d'accueil d'urgence de la Charente, ouvert 24/24 7/7. Le CDELC est un établissement public non personnalisé. Il est habilité à recevoir des mineurs confiés au service de l'aide sociale à l'enfance par délégation du président du Conseil départemental de la Charente et à accompagner des familles avec enfant(s) dans le cadre des accueils au centre parental. Ses missions principales sont l'accueil, l'observation et l'orientation ainsi que le soutien à la parentalité. Ses équipes pluridisciplinaires apportent un soutien éducatif, scolaire, médical et psychologique aux mineurs et à leur famille. Le Centre départemental de l'enfance recherche un(e) cadre socio-éducatif pour les services 14/18 ans, AEMO et PEAD. Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement, vous êtes membre de l'équipe de direction (1 directrice, 4 chefs de service) et vous exercez les missions suivantes : - Connaitre le cadre juridique de la protection de l'enfance, des établissements sociaux et médico-sociaux et de la politique départementale. - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail de l'équipe,[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur : Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle A ce titre, il : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, Respecte[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur : Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. A ce titre, il : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, Respecte[...]

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Neuropsychologue

Emploi Social - Services à la personne

Bort-les-Orgues, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Maison de la Vallée des Orgues (Maison d'Accueil Spécialisée) recrute... Un / Une psychologue ou neuropsychologue à temps partiel afin d'assurer l'accompagnement et le suivi des personnes en situation de polyhandicap pouvant présenter des troubles du spectre de l'autisme. Le maintien des acquis, la prévention des risques de régression, le développement des apprentissages, la stimulation des capacités intellectuelles et cognitives constituent les axes principaux du travail proposé. Vos missions : Co-construire par les apports cliniques les projets personnalisés et des projets ciblés Assurer la prise en charge thérapeutique Être un tiers dans les relations avec les familles Accompagner les équipes dans la mise en place des stratégies éducatives Nous vous proposons une organisation professionnelle équilibrée... Possibilité d'aménagement de planning avec une journée de télétravail/semaine Vous bénéficiez des garanties professionnelles de la CCNT 66 et des conditions matérielles de travail de la Fondation. Rémunération selon la grille de la CCNT 66 : cadre de classe 3 niveau I. Vos atouts... Master 2 Psychologie clinique et psychopathologie ou Master 2 Neuropsychologie[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Belle-Isle-en-Terre, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La commune de BELLE ISLE EN TERRE recrute un agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) du 1er janvier 2025 au 31 juillet 2025. Contrat 31h/semaine (annualisé) Missions : - Assistance de l'enseignant dans la préparation et l'animation des temps d'activités - pédagogiques. - Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents. - Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation des petits soins. - Prise en charge d'un groupe d'enfants pour soulager l'enseignant (comptines, chants, ateliers divers ...) - Aménagement et entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants. - Pendant le temps de restauration scolaire : encadrement des enfants au cours du repas - Accompagnement des enfants à la sieste et surveillance du temps de repos. - Repérer et signaler à l'enseignant les enfants en détresse et les comportements anormaux. - Agent placé sous l'autorité hiérarchique de la secrétaire de mairie mais organisation du temps de travail et suivi quotidien par l'enseignant dans le volume horaire attribué par la collectivité. - Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service. - Pendant les périodes de congés scolaires, nettoyage[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Paimpol, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons un(e) intervenant(e) dès à présent afin d'assurer des gardes d'enfants à Paimpol et ses alentours. Les relations humaines et le bien être au travail sont importantes pour vous et vous aimez travailler en autonomie en étant respecté(e) par votre entreprise, vos collègues et vos clients. Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez-nous sans hésiter ! Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre planning s'organise en fonction de vos disponibilités. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage pour vous permettre de travailler à temps complet. NOUS VOUS PROPOSON DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous - Des primes horaires - Un téléphone portable (forfait illimité) - Des équipements de protection et des outils professionnels - Des formations internes pour évoluer dans l'entreprise - Des kilomètres et des temps de trajets[...]

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Superviseur / Superviseuse d'opérations logistiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Portes-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre agence Adéquat de Valence recrute des nouveaux talents : Chef d'équipe logistique (F/H) en CDI. Missions : Supervision de l'équipe : - Encadrer, animer et motiver les équipes de préparateurs de commandes - Assurer la formation continue et le développement des compétences des collaborateurs - Gérer les plannings (retards, absences, congés) - Veiller au respect des horaires de travail - Maintenir un bon climat social au sein de votre équipe- Réduire le turn over en sein de votre équipe - Gérer les affectations de tâches en fonction de la charge de travail - Respecter les consignes de vos supérieurs Gestion des opérations : - Planifier et coordonner les activités de préparation des commandes. y compris Scallog - Veiller au respect de la procédure d'ordonnancement - Veiller au respect de plan de palettisation - Gérer les arrêts de production y compris scallog - Gérer les consommables (Carton Vide, caisse américaine)Gérer quotidiennement les reliquats - Gérer la rupture de charge - Gérer et suivre les pannes (Formeuse B+, Fermeuse B+, les imprimante ZEBRA, Réseau...) - Veiller à la conformité des préparations avec les commandes clients - Gérer les annonces transport Sécurité[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Auch (32000), de 36 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pons-de-Thomières, 34, Hérault, Occitanie

POSTE A POURVOIR EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS OU AUXILIAIRE DE PUERICULTURE CRECHE LES LUTINS (ST PONS) CDD de 6 mois renouvelable - 35h hebdomadaires A compter du 1er DECEMBRE 2024 La Communauté de Communes du Minervois au Caroux regroupe 36 communes pour 15 000 habitants. Parmi ses compétences, elle assure la gestion de 3 crèches sur le territoire, dont Les Lutins, établissement d'Accueil du Jeune Enfant situé à St Pons de Thomières. La collectivité recrute un.e éducatrice de jeunes enfants ou un.e auxiliaire de puériculture, pour le remplacement d'un agent. MISSIONS Sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous prenez en charge des enfants de 2,5 mois à 4 ans avec les missions suivantes : - Élaborer et mettre en œuvre des activités d'éveil et d'animation en respectant le projet pédagogique et le règlement d fonctionnement de la structure - Réalisation de soins d'hygiène et de confort afin de contribuer au bien-être de l'enfant et à son développement. - Préparation et aide à la prise des repas - Suivi des enfants et transmissions - Accueil et accompagnement des familles - Encadrement de stagiaires APTITUDES REQUISES - Rigueur - Sens de l'organisation - Travail[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Montferrier-sur-Lez, 34, Hérault, Occitanie

********** diplôme d'auxiliaire de puériculture impératif ************* En collaboration avec la direction de la crèche, vous assurez l'accueil de l'enfant et de sa famille en section bébés Principales missions: -garantir à l'enfant un accueil personnalisé de qualité dans des conditions d'hygiène, de sécurité matérielle et affective. -entretenir avec les parents un lien de confiance pour accompagner au mieux les enfants -contribuer à l'épanouissement et au bien-être de l'enfant au sein de la collectivité -participer à l'éveil de l'enfant en organisant et en animant des ateliers pédagogiques -assurer les soins d'hygiène, l'accompagnement au repas et au sommeil CDD 35H de 6 mois à partir du 2 Janvier 2025 Convention Elisfa (jours de congés supplémentaires, rémunération revalorisée...)

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Chateaugiron, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous l'autorité du Responsable des Ressources Humaines, le ou la gestionnaire RH assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de ressources humaines d'un portefeuille d'agents dans le respect des procédures et des dispositions règlementaires. Il ou elle encadre l'équipe d'entretien des locaux. GESTION ET PILOTAGE DE L'EQUIPE D'ENTRETIEN - Management de l'équipe - Organisation et planification des missions des agents de propreté - Assurer la continuité du service en effectuant les remplacements en temps réel - Optimiser l'organisation des interventions au regard de la charge de travail des agents et des besoins - Recrutement du personnel d'entretien - Entretiens professionnels d'évaluation - Suivre et contrôler les activités des agents - Contrôler l'état de propreté des locaux - Remonter les dégradations et les dysfonctionnements aux services techniques - Veiller à la sécurité des agents (port des EPI.) - Gestion et commande des EPI (équipements de protection individuelle) - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition de l'équipe - Gestion et suivi du stock des produits d'entretien et du matériel de nettoyage[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité. Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? - Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel - Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche - La préparation et le service des repas dans le respect des normes d'hygiène (HACCP) Et auprès des familles, cela donne quoi ? - Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction - Être l'interlocuteur privilégié des familles Et dans l'équipe Chaperons ? Participer pleinement à la vie de la crèche Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons ! Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés[...]

photo Responsable entretien et dépannage en maintenance ind

Responsable entretien et dépannage en maintenance ind

Emploi

Loury, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

UPERIO est un fournisseur mondial de grues à tour et de produits accessoires, qui propose des solutions de vente, de location et d'entretien pour tous les acteurs du secteur du bâtiment, qu'ils soient entrepreneurs dans l'acier et le béton, couvreurs ou charpentiers. L'entreprise s'est donnée pour mission d'améliorer la productivité des chantiers sur lesquels il opère en proposant des services de premier ordre à ses clients. Grâce à un maillage géographique serré et son offre diversifiée de flotte de grues et accessoires associés, le groupe est depuis des années un acteur incontournable sur son marché. UPERIO emploie près de 700 employés répartis sur 32 sites dans huit pays. L'entreprise s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Le poste est proposé en CDI et basé sur une de nos agences : Loury (45), Challans (85) ou Hauconcourt (57) Dans le cadre de notre nouvelle organisation, nous recherchons notre futur Responsable Service SAV Référent Technique. Rattaché au Responsable de Maintenance Régional, vous aurez la charge avec votre équipe d'analyser et de résoudre les problèmes techniques de nos clients[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Les PEP de la Manche mènent, dans le respect de leurs valeurs fondatrices que sont l'égalité, la citoyenneté, la solidarité et la laïcité, des actions dans plusieurs domaines : le médico-social, le social, l'éducation et les loisirs. Lieux d'écoute, de prévention et de soins, le CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique) est une structure qui s'adresse aux enfants et adolescents qui éprouvent des difficultés d'adaptation dans leur milieu familial, scolaire ou social. Il accompagne les patients présentant des difficultés relationnelles, des troubles du langage oral ou écrit, des troubles psychomoteurs, maladresse, instabilité.des troubles psychosomatiques, liés au sommeil, à l'alimentation, à la gestion des émotions . , des difficultés scolaires et des difficultés rencontrées à la suite d'un événement particulier (divorce, naissance, deuil.) Dans le cadre d'un remplacement, les PEP de la Manche recrute un(e) cadre de Santé, CDI, à temps partiel (0.50 ETP) pour son établissement CMPP Centre Manche. Dans le respect des orientations associatives et par délégation de la direction d'établissement à laquelle le/la cadre de Santé est rattaché(e) hiérarchiquement, la/le titulaire du[...]

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Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Saint-Amant-Tallende, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Établissement de réadaptation professionnelle pour adultes en situation de handicap recherche un Conseiller Numérique dans le cadre du dispositif Conseiller Numérique France Services. Le poste est à pourvoir à compter du 2/12/2024. Vos missions : - Sensibiliser aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques (lutte contre les fausses informations en s'informant et en apprenant à vérifier les sources, protection des données personnelles, maitrise des réseaux sociaux, usages numériques des enfants / adolescents, mécanismes excessifs ou addictifs liés au numérique, etc.) ; - Soutenir les usages quotidiens du numérique : découvrir et utiliser les outils de messagerie électronique (envoi classique, envoi de pièces jointes, réception, réponse et gestion), découvrir et utiliser les réseaux sociaux, découvrir, installer et utiliser les logiciels de communication sur les outils numériques (Skype, WhatsApp, etc.), acheter en ligne, travailler à distance, consulter un médecin, etc. ; - Accompagner dans la réalisation de démarches administratives en ligne (trouver un emploi ou une formation, suivre la scolarité de son enfant, accéder aux services en ligne communaux[...]

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Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

A 12 kilomètres de Paris, la ville de La Celle-Saint-Cloud, dans le département des Yvelines, se distingue par son cadre de vie particulièrement agréable, grâce à la richesse de son patrimoine urbain et architectural mais également par sa proximité de la nature variée en ville. A 20 minutes de la gare Saint-Lazare, La Celle-Saint-Cloud (plus de 20.000 habitants) est ainsi accessible par la ligne L du Transilien, renforcé en cela par un réseau fourni de lignes de bus et par l'autoroute A13. Forte d'un haut niveau d'équipements publics, éducatifs, sportifs et culturels avec notamment un conservatoire renommé, en faveur de l'ensemble des Cellois, indépendamment de leur âge ou de leur lieu de résidence, la ville bénéficie par ailleurs d'un tissu commercial varié concourant directement à la qualité de vie offerte aux habitants. L'administration municipale est enfin très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité grâce à la mobilisation de l'ensemble de ses collaborateurs et collaboratrices. L'offre d'accueil des jeunes enfants est diversifiée pour répondre au mieux aux besoins différents et évolutifs des familles, et assure, dans un environnement[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Rejoindre IRFA SUD, c'est intégré un organisme de formation fondé sur l'économie sociale et solidaire en 1974 proposant des parcours de formation contribuant à la réalisation professionnelle et sociale. Vous souhaitez vous aussi accompagner au développement des compétences ? Alors rejoignez nous ! Notre équipe pédagogique œuvrant au sein du pôle Secrétariat Bureautique et Gestion souhaite étoffer ses forces. Nous recherchons un professionnel du secteur des Ressources Humaines avec une solide expérience en Gestion de Paie. Vous aurez la mission d'accompagner, de former et coacher nos apprenants à la réussite de leur Titre Professionnel. Vous êtes à l'aise avec la multimodalité et surtout l'animation à distance (80% du parcours), c'est le moment de partager votre candidature ! Type de contrat : CDD à heures irrégulières ou Contrat de prestation

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Bondy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise innovante, porteuse de valeurs fortes ? L'économie sociale et solidaire, le respect de l'environnement, la qualité d'accueil, la place centrale des familles et la diversité vous semblent importants ? En plein développement, AGAPI porte une vision moderne de la petite enfance par sa pédagogie : les enfants dehors, la nature dedans ! Nous comptons aujourd'hui 9 structures d'accueil, réparties entre les 95, le 93 et le 75 ! Bienveillance, respect, coopération, simplicité et la libre expression et exploration règnent au sein de nos structures, et au siège ! Pour notre multi-accueil écologique et solidaire à BONDY (93) accueillant 17 enfants et engagé sur l'accueil d'enfants en situation de handicap. Nous recherchons un Accompagnant Éducatif Petite Enfance (H/F) qui aura pour missions de : - Accompagner l'enfant de moins de 4 ans dans son développement harmonieux, tant au niveau physique, psycho-affectif, social que créatif, au quotidien dans ses activités, soins, repas etc... - Être particulièrement attentif à l'hygiène des locaux et du matériel. - Favoriser l'éveil de l'enfant grâce à des activités ludiques, et l'accompagner[...]

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Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Immobilier

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le poste : Au sein de la Direction Générale Adjointe Ressources Internes, rattaché.e hiérarchiquement au.à la Responsable de l'Administration du Personnel et de la Prévention des Risques, le.la Chargé.e de Prévention des Risques a pour mission d'élaborer et de suivre la politique de prévention des risques professionnels, en vue d'améliorer les conditions de travail de l'ensemble du personnel. Il.Elle évalue les risques professionnels, définit et propose des stratégies de prévention et d'amélioration des conditions de travail. Il.Elle en contrôle la mise en œuvre, évalue les résultats et propose des dispositions correctives le cas échéant. . Il.Elle est prescripteur.trice de directives relatives à la santé sécurité et aux conditions de travail auprès des différents services et personnels Les missions : Concevoir et actualiser le DUERP et élaborer le plan d'action Analyser les AT / MP et mettre en œuvre les différentes mesures de prévention Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine santé-sécurité au travail Animer, sensibiliser, informer le personnel sur la Santé Sécurité au Travail à l'aide d'un réseau d'acteurs intermédiaires Profil : Bac +2[...]

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Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Péray, 72, Ardèche, Pays de la Loire

La micro-crèche TIPIKAN à St PERAY recrute son nouveau Directeur ou Directrice L'amplitude horaire de la crèche est la suivante : 7h30-18h15 La Mission : - Assure la direction de la crèche TIPIKAN avec le soutien d'un EJE, - Accompagne et soutient au quotidien les compétences parentales et suit l'enfant dans son développement, - Anime, manage et mobilise une équipe pluridisciplinaire autour des projets d'établissement et pédagogique, - Accueil les enfants et leurs parents, - Accompagne les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité, - Accompagne l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...) ; - Favorise l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ; - Favorise l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de communication (panneaux d'affichage, photos...) - Nettoie et désinfecte les locaux techniques, les lieux d'accueil et de vie de la structure et les locaux administratifs, - Assure l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisés - Est le garant de la sécurité et[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Guilherand-Granges, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Poste à pouvoir du 04 novembre 2024 jusqu'au 31 mai 2025 Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission : - Accueillir et accompagner les patients et leur famille. - Intégrer une équipe pluridisciplinaire qui met en place des activités thérapeutiques et un ensemble de soins répondant aux besoins de l'enfant. - Participer à l'observation et l'évaluation clinique de l'enfant en lien avec son projet de soin individualisé.[...]

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Agent / Agente de sportif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Métier : Enseignant-e en Activité Physique Adaptée et Santé Secteur professionnel : Enseignant-e en activité physique adaptée en Soins Psychiatriques et Santé Mentale. Pourcentage de temps de travail : 100% Filière TED/TND 3 unités : Moyens séjours 2 x 10 lits / Courts séjours 6 lits Liens hiérarchiques : L'EAPA s'inscrit dans la ligne hiérarchique des professionnels paramédicaux à savoir : Cadre de santé Cadre supérieur de santé et Direction des soins Missions : L'EAPA a pour mission de conduire des activités physiques adaptées auprès des patients suivis au sein du CHCC. Il élabore et propose des programmes individuels ou collectifs sur prescriptions médicales après concertation de l'équipe pluri professionnelle. Il rend compte de ses activités auprès de ses supérieurs et transmet ses observations et évolution du patient par écrit et oral à l'équipe pluridisciplinaire. Définition du poste : Concevoir, coordonner et évaluer des programmes d'interventions personnalisés en Activité Physique Adaptée à destination de publics à besoins spécifiques. Intervenir sur prescription médicale à des fins de réadaptation, d'éducation, de prévention, de promotion de la santé et de l'autonomie. Favoriser[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Enseignement - Formation

Mornac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de la société Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! L'AFPA d'Angoulême recrute un formateur HF en maintenance industrielle. Description du poste Intégré.e à l'équipe de formateurs de l'Afpa de Mornac, le formateur HF transmet son métier en accompagnant le développement de compétences de personnes en formation sur les activités des métiers de la maintenance industrielle et de la conduite d'installations mécaniques automatisées. Il.elle : Est un professionnel de la pédagogie : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Accompagne un groupe de stagiaires jusqu'à l'obtention du Titre Professionnel visant l'accès à l'emploi Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction[...]

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Matha, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La MFR-CFA de Matha (17160) recrute un formateur ou une formatrice qui interviendrait dans toutes les classes principalement en mathématiques et physique-Chimie. MISSIONS PRINCIPALES Assurer l'accompagnement individuel et collectif des jeunes dans le cadre d'une responsabilité de classe de 3ème Concevoir et animer des temps de cours Entretenir des relations de partenariat avec les familles et les maitres d'apprentissage Participer à la vie associative de l'établissement (Portes Ouvertes, Conseil d'Administration, Commissions.) COMPETENCES ET QUALITES REQUISES Savoirs et savoir-faire - Pratiquer la pédagogie de l'alternance - Faire preuve de bienveillance, de disponibilité, de polyvalence - Être force de proposition, s'impliquer dans les projets - Travailler en équipe Savoir-être - Rigueur, organisation, dynamisme - Créativité, sens de l'adaptation - Sens du relationnel CONDITIONS D'EXERCICE - Temps plein - Contrat en CDI suite à un départ en retraite - Participation aux services du matin, du midi et du soir - Conditions de rémunération : Convention Collective des MFR - Poste à pourvoir au 1er janvier

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Jarnages, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

L'association Réseau Creusois des SIAE recherche un-e conseiller-e en insertion professionnelle pour une CDD de 12 mois (possibilité de CDI à la suite) avec une prise de poste courant novembre. - Missions/activités Au sein de l'association Réseau Creusois des SIAE, vous interviendrez pour l'accompagnement des salarié-e-s en contrat d'insertion sur le chantier d'insertion CIRCé basé à Auzances ainsi que le repérage et l'accompagnement des publics dits « invisibles » du département de la Creuse. Vous aurez pour missions de : - Accompagnement des salarié-e-s en insertion de CIRCé - accueillir les salarié-e-s en insertion sur l'ACI - réaliser le diagnostic socio-professionnel - mener des entretiens individuels - accompagner la levée des freins sociaux - accompagner la détermination du projet professionnel - créer un lien de confiance et maintenir la motivation - travailler en lien avec l'encadrant technique d'insertion - participer aux entretiens de recrutement - entretenir des relations partenariales avec les partenaires sociaux, emploi, formation et les entreprises - réaliser une veille professionnelle - assurer le suivi administratif des salarié-e-s, en lien[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Compost'ère recherche un/une collecteur.rice de matières organiques, secrétaire et chargé. e de communication L'association propose un emploi de 20h hebdomadaires avec deux volets : - 10h : collecte des matières organiques. Être un des deux membres d'une équipe qui conduit un véhicule de type Master pour collecter des seaux ou conteneurs chez les partenaires, les peser, les verser dans un grand conteneur et rapporter ce dernier au SICTOM. - 10h : administratif, communication et développement Travailler en relation avec les bénévoles de l'association pour suivre les contrats avec les partenaires, démarcher de nouveaux partenaires, rechercher des financements, communiquer sur les réseaux sociaux, animer des séquences pédagogiques. Profil attendu : Il n'y a pas de critère de diplôme ni d'expérience requise. Le titulaire doit disposer d'un permis de conduire de catégorie B et être à l'aise pour conduire une fourgonnette dans les rues de Sarlat, étroites et en pente. Qualités requises : esprit d'équipe, rigueur professionnelle, à l'aise à l'oral, force de proposition, motivations environnementales Les jours de travail peuvent être ajustés selon les préférences[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Tain-l'Hermitage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir : 02/01/2025 - Date limite des candidatures le 24/11/2024 CV à jour et lettre de motivation obligatoire : Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. À noter que le jury de recrutement se tiendra le lundi matin 2 décembre 2024 sur Mercurol-Veaunes Rattaché-e à la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche « Les p'tits bouchons » à Tain L'Hermitage (agrément pour 20 berceaux), vous participez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement. Vous assurez les activités de distribution et de service des repas le midi et goûters. Vous êtes garant-e de la propreté et l'hygiène de la cuisine satellite, de la salle de la restauration et des matériels de restauration dans le respect du protocole HACCP, du PMS Plan de maîtrise sanitaire et des consignes d'hygiène[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Renan, 29, Finistère, Bretagne

Employeur : CCAS de SAINT RENAN Place Léon Cheminant 29290 SAINT RENAN Département du travail : Finistère (29) Poste à pourvoir le : 16/12/2024 Date limite de candidature : 29/11/2024 Temps de travail : Temps complet CDD du 16/12/2024 au 17/08/2025 (reconductible) Métier : Auxiliaire de puériculture Emploi ouvert aux contractuels. Le CCAS de SAINT RENAN recrute pour la crèche « Les Diablotins » un(e) auxiliaire de puériculture, à temps complet. Il est chargé de veiller au bien-être individuel des enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans ainsi que de participer à la vie quotidienne et aux soins portés à l'enfant au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Missions et activités : - Organiser l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants et de leurs familles - Garantir le bien-être physique, psychique et affectif de l'enfant - Apporter tous les soins d'hygiène corporelle nécessaires à chaque enfant - Prodiguer si nécessaire les soins médicaux par délégation de la responsable de la structure ou de l'infirmier - Préparer, mettre en place et animer des activités d'éveil diversifiées en lien avec le projet pédagogique et les orientations de l'unité Profil recherché : Assiduité,[...]

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Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Emploi Administrations - Institutions

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'école de musique d'Auch programme, développe et assure le suivi de l'enseignement artistique dans le cadre des schémas pédagogiques nationaux. En qualité d'assistant(e) d'enseignement artistique, vous orientez et suivez les études des élèves en collaboration avec la direction, les professeurs concernés et les parents. Vous les évaluez et élargissez les connaissances culturelles des élèves en utilisant tous les supports disponibles (musicothèque, salle de concert, médias...) et en mettant en place des ateliers spécifiques. Vous participez au rayonnement de l'école via la collaboration transversale et vous élaborez des projets sous l'autorité de la Coordinatrice des activités de diffusion et d'animation. Vous possédez le Diplôme d'Etat de Professeur de Musique. Fiche de poste détaillée sur : https://www.grandauch.com/marches-publics-offres-d-emploi

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Selle-en-Luitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Aujourd'hui leader sur le secteur des micro-crèches d'entreprises privées dans le Nord-Ouest de la France, Les Jeunes Pousses détiennent plus de 40 établissements d'accueil en Normandie, Mayenne, Bretagne et Loire-Atlantique. Les micro-crèches accueillent les enfants dès l'âge de 2 mois et demi jusqu'à 6 ans au sein d'un espace limité à 12 enfants pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun. Les Jeunes Pousses proposent une pédagogie basée sur l'apprentissage et la découverte au travers de l'éveil à l'anglais, l'écoresponsabilité, la Langue des Signes et l'approche Snoezelen. Les valeurs et les engagements : Bienveillance, Excellence, Diversité et Engagement. Les Jeunes Pousses œuvrent au quotidien pour le bien-être, l'éveil et l'épanouissement des jeunes enfants. Nos valeurs sont les garantes d'un accueil de qualité, de l'accompagnement et du soutien à la parentalité. Notre engagement ainsi que celui de tous nos professionnels de la petite enfance, nous guident dans nos missions et nous permettent d'accompagner les jeunes enfants dans leur désir de grandir. Avec une majorité de nos directrices issues de nos équipes terrain, le réseau « Les Jeunes Pousses[...]

photo Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi

Montreuil-en-Touraine, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'association Les Jardins de Contrat est un chantier d'insertion par l'activité économique en maraichage biologique -10 permanents -12 ha de maraichage biologique dont 2ha sous abris, vente demi-gros et paniers de légumes à un réseau de 850 abonnés -Conventionnement de 26.55 etp soit environ 45 personnes en contrat CDDI Recrute un encadrant technique maraicher de mai à septembre 2024 Les missions : - Fonction de production : - Met en œuvre et assure le suivi des cultures en AB sous serres et en plein champs (semis, plantation, entretien, récolte, arrosage) sous la responsabilité du Chef de Culture - Organise la préparation des légumes : lavage, parage, conditionnement, mise en paniers - Gère la conservation et le stockage des légumes - Supervise la livraison des commandes - Fonction d'encadrant technique: * Assure la formation des salariés en parcours d'insertion placés sous sa responsabilité, aux gestes professionnels techniques * Assure le suivi et évalue la progression des salariés en lien avec l'accompagnement * Anime au quotidien son équipe en fonction des priorités identifiées * Fait appliquer le règlement intérieur et la sécurité au travail * Participe aux réunions[...]

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Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi

Montreuil-en-Touraine, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'association Les Jardins de Contrat est un chantier d'insertion par l'activité économique en maraichage biologique -10 permanents -12 ha de maraichage biologique dont 2ha sous abris, vente demi-gros et paniers de légumes à un réseau de 850 abonnés -Conventionnement de 26.55 etp soit environ 45 personnes en contrat CDDI Recrute un encadrant technique de l'équipe logistique Les missions : Fonction logistique en coopération avec l'équipe encadrante : -Organise la préparation (lavage, parage, conditionnement) et la distribution (livraison) de la production, -Gérer la conservation et le stockage des légumes -Supervise la livraison des commandes -Peut intervenir en soutien à l'encadrement de production en cas de besoin -Collabore avec les encadrants de l'association (encadrants techniques production, accompagnements socio-professionnel, secrétaire-comptable et codirection) -Fonction d'encadrant technique (5 à 8 per) -Assure la formation des salariés en parcours d'insertion placés sous sa responsabilité, aux gestes professionnels techniques -Anime au quotidien son équipe en fonction des priorités identifiées, affecte les salariés aux taches à réaliser et transmet les consignes[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Huisseau-sur-Cosson, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Choisir d'être Directeur de crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Directeur de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène[...]

photo Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Boën-sur-Lignon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

vos missions : - Accompagner la vie associative : mobilisation de nouveaux administrateurs, accompagnement dans la prise de fonction ( gestion financière, fonction employeur,...) - Assurer la gestion financière de l'association en lien avec les administrateurs ( préparation du budget, saisi comptable, suivi financier, lien avec le cabinet comptable,...) - Assurer la gestion RH de l'association en lien avec le CA ( recrutement, entretien, plan de développement des compétences,...) - Assurer la communication de l'association ( réseaux sociaux, support de com,...) - Animer le partenariat local ( mobiliser d'autres acteurs autour des projets et questionnements de l'APIJ, représenter l'association dans certaines rencontres, accompagner les administrateurs dans les rencontres politiques, contribuer aux travaux des réseaux auxquels l'APIJ adhère. - Assurer un renfort logistique et pédagogique lorsque cela est nécessaire aux côté de l'équipe. Travail du lundi au vendredi ou du mardi au samedi, travail en soirée occasionnel Profil : BAC + 2 ( DEJEPS, DESJEPS, DEUST, Licence.) connaissance du fonctionnement associatif connaissance du panorama institutionnel des associations expérience[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Vieillevigne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La micro-crèche Les P'tites Lucioles de Vieillevigne recherche un(e) professionnel(le) titulaire du bac pro SAPAT ou ASSP, du CAP AEPE, du D.E d'auxiliaire de puériculture ou du D.E d'éducateur de jeunes enfants à compter de la fin d'année/début d'année prochaine. Nous recherchons une personne bienveillante, dynamique, patiente, créative et motivée pour partager le quotidien de nos P'tites et Grandes Lucioles. Vous travaillerez aux côtés de 6 autres professionnelles de la petite enfance : apprentie CAP AEPE, auxiliaire de puériculture, animatrices petite enfance. Le taux d'encadrement prévu est confortable tout aussi bien pour les salariées que pour les enfants. Le poste à pourvoir est un CDI, 35h, payé au smic, avec différents avantages mis en place au sein de l'établissement. Les missions sont les suivantes : - Accueil et accompagnement de l'enfant et de ses parents - Assurer les soins quotidiens et l'hygiène des enfants - Favoriser l'éveil et l'épanouissement des enfants en toute sécurité - Participer à la mise en place d'activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants - Encourager l'apprentissage de l'autonomie - Participer à l'entretien des locaux et du matériel. Merci[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Sainte-Bazeille, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'un ACI (Atelier Chantier d'Insertion) dont le support d'activité est l'entretien des espaces verts, l'Accompagnateur/accompagnatrice Socio-Professionnel/elle (ASP) intervient auprès des salariés en parcours d'insertion à la levée des freins à l'insertion socio-professionnelle dans l'objectif de favoriser le retour à l'emploi durable. L'ASP interviendra sur les deux antennes de la structure, l'une basée à Sainte-Bazeille et l'autre à Tonneins. Au sein de la structure, vos missions en tant qu'ASP seront les suivantes : - Établir un diagnostic social et professionnel à l'arrivée de nouveau salarié - Contribuer à résoudre les difficultés des salariés en parcours ; - Collaborer étroitement et mettre en œuvre le parcours d'insertion défini avec l'équipe permanente - Définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion ; - Évaluer la progression des salariés afin d'adapter le déroulement des parcours. - Formaliser et accompagner le salarié dans ses étapes du parcours d'insertion ; - Réaliser des diagnostics, définition et mise en œuvre de préconisations ; - Orienter, en fonction des situations, le salarié vers les bons interlocuteurs ; - Créer une relation de[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Dormans, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité et avec l'appui de la Directrice de l'Etablissement, vous serez en charge de : - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être. - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants. - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, etc ). - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement. - Participer, avec l'équipe, aux choix des jeux et de jouets. - Aider les enfants à s'insérer dans la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble et à se respecter. - Accompagner l'enfant au moment du sommeil. - Participer à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs. - Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel : o Mettre en œuvre les[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice, le/la Educateur/trice Spécialisé/e (H/F) sera chargé(e) de : - Élaborer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer le projet personnalisé, en plaçant la personne accompagnée au cœur de la démarche et en concertation avec l'ensemble des acteurs du projet - Recueillir et analyser les besoins et attentes de la personne accompagnée, - Rédiger le projet en suivant la méthodologie définie par le projet d'établissement, - Mettre en œuvre et accompagner au quotidien le projet, - Créer et maintenir le lien avec les familles, - Assurer un appui technique et pédagogique des autres professionnels dans la méthodologie de projet, - Évaluer et réajuster si besoin le projet. - Guider et/ou effectuer des actes du « prendre soin » afin d'assurer le bien-être physique et psychique dans le respect des dispositions légales : - Administrer les traitements en respectant la procédure « le circuit du médicament » et assurer certains de soins par délégation de l'infirmier(e). - Participer à la réalisation des soins d'hygiène et de confort, - Organiser et assister les personnes accompagnées dans les rendez-vous médicaux. - Participer à la vie institutionnelle : - Participer[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Assurances

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Depuis 1921, l'Orphelinat Mutualiste de la Police Nationale-Assistance, devenu Orphéopolis, s'engage à venir en aide et à accompagner les familles de policiers décédés. Le Groupement d'Intérêt Général soutient activement plus de 3000 orphelins et dispose de 3 villages pour les accueillir. Orphéopolis recherche pour son village d'enfants situé à Nancy : 1 éducateur spécialisé H/F ou 1 moniteur éducateur H/F - Titulaire du permis B Profil : Empathie, sens de l'écoute, capacité à créer un cadre chaleureux et sécurisant Une expérience dans le champ de l'adolescence et des jeunes majeurs est bienvenue Missions : - Accompagner un groupe de 8 adolescents dans leurs vies quotidiennes (scolarité, loisirs, santé) en lien et avec la famille ; - Favoriser le développement de l'autonomie, de l'insertion sociale et/ ou professionnelle des jeunes ; - Animer des activités éducatives et pédagogiques favorisant leur bien-être et leur épanouissement - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés ; Participer aux réunions ; - Rédiger des bilans éducatifs et autres documents liés aux adolescents.

Ressources supplémentaires